Número de expediente: 
LAU/IDA/2017/0006
Objeto de la convocatoria: 

Constituye el objeto de la presente convocatoria la contratación temporal con contrato de relevo, mediante concurso-oposición, de un/a encargado de electricistas para la brigada de electricistas.
El puesto de trabajo está incluido en el grupo de clasificación C, subgrupo C1, con un nivel retributivo 13. Asimismo, tiene asignado el perfil lingüístico 3, con carácter preceptivo.
La duración estimada del contrato sería desde julio de 2017 hasta el 20 de diciembre de 2020.
El contrato laboral será a jornada completa.
El calendario y horario laboral serán los fijados por el ayuntamiento cada año, adecuándose siempre a las características del puesto y a las necesidades del servicio. Por ejemplo, deberá trabajar para cubrir las necesidades de personal del programa de fiestas de Bergara, fiestas de San Martín, fiestas de San Marcial, Sábado de Ramos y similares, con previsión de todas ellas en sus calendarios.

Bolsa de trabajo: 
Convocatoria y bases
Bases
Fecha publicación BOG: 
2017-04-20
Condiciones que deben cumplir los aspirantes: 

Las recogidas en las bases, entre otras, las siguientes:
Estar en posesión del título de técnico superior en sistemas electrotécnicos y automatizados, o titulación equivalente o superior del ámbito de la electricidad. Y, tener el certificado de cualificación individual en baja tensión (carnet de instalador) o titulación que habilite para ello.
Perfil lingüístico 3, con carácter preceptivo.
Estar en posesión del permiso de conducción B o equivalente.
A la fecha de inicio del contrato, encontrarse en la situación prevista en el apartado 7 del artículo 12 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, esto es, en situación de desempleo, o bien tener concertado con el Ayuntamiento de Bergara un contrato de duración determinada.

Último día de presentación de peticiones: 
2017-05-09
Personas admitidas y excluidas
Lista PROVISIONAL de personas admitidas y excluidas: 
GAOn argitaratua: 
2017-07-18
Pruebas de selección y valoración de los méritos
Pruebas de selección
Propuesta de contratación o nombramiento por parte del tribunal